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又见骚操作泰山弟子:无语…程序员分享

本文介绍了又见骚操作泰山弟子:无语…程序员分享,有助于帮助完成毕业设计以及求职,是一篇很好的资料。

对技术面试,学习经验等有一些体会,在此分享。

又见骚操作

又见骚操作泰山弟子:无语…

又见骚操作泰山弟子:无语…

泰山弟子:无语

黑白子:挺厉害,为了你都和股东去商量了

中智上海员工:玩人呢,垃圾公司

昆仑弟子:m

文泰来:开什么会,找的借口而已

上海oyo 员工:能跟股东商量,一般都是vp以上的职位。

楼主:特别无语

楼主:招个人也需要股东开会决定了

楼主:十几个人的小公司,我就是面一个内容运营,和老板谈好了,让我周一入职,结果周日来这一出

楼主:真的是玩人,特烦这种

泰山弟子[2]:所以尽量别去野鸡公司,动不动招个人就是CEO股东啥的各种花样,马云要是出来招人要笑死人

去哪儿员工:这种公司建议直接爆出名字

关平:不拿offer不离职

产品汪.徐小侠:看来要不是高端职位要不就是几个人的小公司

张飞:m

程序猿.鹿杖客:从聊天记录上看,对方一直都没有要发offer的意思阿,一直都是很冷淡,冷冰冰的样子。

宋兵甲:哈哈!开玩笑的吧,别在意

北京大米未来科技有限公司员工:爆公司出来.

今日头条员工:拖延你罢了

共青团天津市某区委员会员工:放鸽子的事儿有的是啊

携程员工:王坚不是马云亲自招的?

楼主:人事确实冷冰冰的感觉,反而面试的时候老板特别热情,薪资也非常痛快,甚至把我今后的工作也交代了几句

楼主:我现在真的信了,野鸡公司真的怕了

楼主:放鸽子哪怕说一声也好啊

楼主:拖延我啥呢,面试时,老板还让我尽快入职,周一就来

一灯大师的灯:我也碰到过,说是什么总部觉得学历不过关、、、你特么学历不过关为什么还让我面试,还给我口头offer,薪资都谈好了,我入职体检都做了,结果给我来这个,去新公司之后还一直问我什么时候再换工作,换工作也不会去了

杨不悔:我之前也遇到了这样的公司,跟Hr确认了入职时间也谈了薪资,反馈给我没问题,后来说最近有点忙,没来得及发offer,让我再等等,等到不耐烦了说不去了,又说马上联系我,一联系又说让我重新谈价格,直接压了四分之一工资,我说那就不去了,谈不拢算了,又说按照原来谈完的给我,真的不知道到底是什么样的操作

楼主:对 契约精神根本没有

楼主:要就要 不要就不要 直说什么结果都能接受 烦就烦这种 说一套做一套的

可乐冰皮:招个人还和股东商量呢

杨不悔:还没入职就败坏候选人对公司的信任度也是特别迷了,而且也不是什么牛逼的大公司,哪来的信心这么对待候选人,人家就还会一直眼巴巴瞅着他家呢

携程员工:你有啥怨的?一看就是忽悠住了技术,没忽悠住hr从你猴急猴急的表现来看,你根本不值给你开的价。

程序猿.蔡徐坤的菜:说出差的,基本就懂了

楼主:没有急啊 是面试的时候老板跟我承诺最迟周五发offer 因为人事不在所以不能现场发了 然后说下周一入职 还说了一点工作任务。手头还有其他公司等着答复呢 如果确定的话 我愿意尽快给其他公司答复

楼主:这个真不懂,当时老板也说人事出差了,最迟周五发

楼主:所以操作很骚

武敦儒:哪家公司啊?速度爆名字避免大家入坑

程序猿.关平:同程艺龙注意下各位[坏笑]

北京资达信息咨询有限公司员工:曝光她

贝壳金控控股(北京)有限公司员工:应该是又面试到更合适的候选人了

程序猿.华山弟子:主动去要offer一般不靠谱

程序猿.蔡徐坤的菜:拖着你的借口,什么年代了,电话沟通不行吗

天津市武清区大孟庄镇招商办员工:卧槽好逗比啊[闭嘴]

悠凌:不发offer不要太当回事,发了以后再当回事谈

今日头条员工:在理

狐媚胡梅尔斯:我觉得很正常。楼主需要调整心态。只要书面offer没发 就该干嘛干嘛 别当真。个人聊天没有意义

河南猎道居才企业管理咨询有限公司员工:狠人

张一风:m

程序猿.那兔:曾经为了我,某司都和CEO商量了一下子。

鬼鬼金:哎,我是hr也差点做这个事了。面试完本身跟她发offer了。结果这人非得考虑。后来我们老板想起来她已婚未育,还要带十个人的团队。就要背调一下。结果背调对于她的评价除了业绩好。其他的没有正面评价。这怎么办

黑白子:挺厉害,为了你都和股东去商量了

泰山弟子[2]:所以尽量别去野鸡公司,动不动招个人就是CEO股东啥的各种花样,马云要是出来招人要笑死人

程序猿.鹿杖客:从聊天记录上看,对方一直都没有要发offer的意思阿,一直都是很冷淡,冷冰冰的样子。

中智上海员工:玩人呢,垃圾公司

泰山弟子:无语

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